03.11.2026 - "Wer bei Ford in Köln arbeitet, hat 30 Tage Urlaub und eine 35-Stunden-Woche. Dazu kommen 15 Freischichten, dann ist er schon bei 45 Tagen. Das tarifliche Zusatzentgelt lässt sich in sieben Tage Freizeit umwandeln, dann sind es 52. Bei mehr als zehn Prozent Krankenstand kommen noch einmal 20 Tage obendrauf, dazu zehn Feiertage. Dann bin ich bei 80 Tagen Abwesenheit pro Jahr. Das geht nicht. Das geht einfach nicht." Der Leiter des Tesla-Werks in Grünheide, André Thierig, im Gespräch mit "The Pioneer", warum es in Grünheide die 38-Stunden-Woche gibt.
